Skema Kompetensi

LSP PT. Kereta Api Indonesia (Persero)

Analis Senior Payroll/Jabatan yang setara di PT Kereta Api Indonesia (PERSERO) (SS.SDM-2.10.00/LSP-KAI/P2/2021)

Jenis Skema : Okupasi
Jenjang (Level) : 5

Senior Payroll Analyst/Equivalent Position at PT Kereta Api Indonesia (PERSERO) (Code : SS.SDM-2.10.00/LSP-KAI/P2/2021)

Unit Kompetensi:

Kode Unit : M.70SDM01.010.2
Menyusun Uraian Jabatan
Drafting a Job Description

Kode Unit : M.70SDM01.013.2
Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) MSDM
Developing Standard Operating Procedures (SOPs) HR

Kode Unit : M.70SDM01.026.2
Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja Individu
Managing the Individual Performance Indicator Formulation Process

Kode Unit : M.70SDM01.031.2
Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan
Developing Learning and Development Needs

Kode Unit : M.70SDM01.023.2
Menyusun Sisten Remunerasi
Developing a Remuneration System

Kode Unit : M.70SDM01.024.2
Menentukan Upah Pekerja
Determining Employee Wages

Kode Unit : M.70SDM01.025.2
Merumuskan Program Insentif dan/atau Bonus
Formulating Incentive and/or Bonus Programs

Kode Unit : M.70SDM01.030.2
Menindaklanjuti Hasil Penilaian Kinerja Individu
Following Up on Individual Performance Assessment Results

Kode Unit : M.70SDM01.057.2
Melakukan Administrasi Pengupahan
Performing Wage Administration

Kode Unit : M.70SDM01.058.2
Melakukan Administrasi Jaminan Sosial
Performing Social Security Administration

Biaya Uji Kompetensi

Statistik uji kompetensi pada skema ini adalah sebagai berikut.

0

Asesi

0

Sertifikat Terbit

0

Asesor

0

Jadwal Uji Kompetensi

Persyaratan Pemohon Sertifikasi Analis Senior Payroll/Jabatan yang setara di PT Kereta Api Indonesia (PERSERO)

LSP PT. Kereta Api Indonesia (Persero)

Adapun persyaratan pemohon uji kompetensi pada skema ini adalah sebagai berikut.